Culture Shuliy Machines

Depuis sa création, Shuliy s'est engagé dans la recherche, l'innovation et le développement de ses propres produits de machines. Nous visons toujours à fournir à nos clients des équipements de qualité pour apporter une plus grande commodité à nos clients.

En plus de faire du bon travail avec nos machines, nous accordons également une grande attention à notre culture de service. Le commerce extérieur, au-delà des produits, est avant tout une question de service de qualité. Par conséquent, fournir un service complet est notre marque de fabrique et nous voulons que nos clients se sentent à l'aise et détendus lors de leurs achats de machines.

  1. Mission d'entreprise : Laissez les machines chinoises changer tous les coins du monde. Nous espérons que nos machines et équipements pourront aider nos clients du monde entier. Nous voulons apporter du confort à nos clients et en même temps contribuer au développement de l'utilisateur ou de l'économie locale.
  2. Vision d'entreprise : Améliorer la valeur pour nos clients et assurer la croissance de nos employés ! Notre entreprise aide nos clients à gagner plus de valeur et en même temps aide nos employés à se développer et à grandir.
  3. Les gens de Shuliy apprécient : intégrité, gratitude, altruisme, énergie positive, ouverture au changement et esprit d'équipe. Nos valeurs positives et optimistes nous donnent une grande énergie et rendent nos pas de plus en plus déterminés !
visite du client
visite du client

La culture d’entreprise mentionnée ci-dessus nous guide pour continuer à avancer. Un groupe étant composé de nombreux collaborateurs, nous nous concentrons également sur le développement de chacun des collaborateurs :

  1. Nous nous soucions de notre personnel, les formons aux compétences et connaissances pertinentes et proposons des canaux de promotion pour la planification de carrière. Nous valorisons également la récompense des dirigeants qui se soucient de leurs subordonnés et dirigent leurs équipes avec soin.
  2. Nous nous concentrons sur les valeurs de nos employés. Les personnes qui partagent des valeurs communes et sont responsables de la reconnaissance de l’entreprise peuvent créer de meilleurs produits et fournir des services de qualité. Dans le même temps, ils connaîtront également une forte croissance.
  3. Nous récompensons les personnes courageuses, responsables, engagées dans leur travail, qui apprennent fort et qui ont un haut niveau de compréhension.
Focus sur la croissance des employés
Focus sur la croissance des employés